MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• 1. Pháp lý về hợp đồng và dự án
  • Soạn thảo, rà soát, thẩm định và đánh giá tính pháp lý của hợp đồng, giao dịch, giấy phép kinh doanh, hồ sơ pháp lý tài chính, tài liệu pháp luật khác của Công ty, đảm bảo quyền lợi và tuân thủ quy định pháp luật.
  • Tham gia đàm phán, thương lượng hợp đồng với đối tác, khách hàng; tư vấn các vấn đề pháp lý có liên quan đến hợp đồng, văn bản, giấy tờ khác trong hoạt động kinh doanh, đầu tư dự án (nếu có).
  • Quản lý, lưu trữ các loại hợp đồng; cập nhật các thay đổi về quy định pháp luật liên quan đến hợp đồng và hoạt động kinh doanh của Công ty.
  • Tham gia xử lý, giải quyết tranh chấp khi có phát sinh.
  • Đề xuất cải tiến quy trình kiểm soát hợp đồng, chứng từ liên quan
• 2. Pháp lý về quản trị nội bộ
  • Soạn thảo, tư vấn sửa đổi các văn bản pháp lý nội bộ: điều lệ, quy chế, quy trình, biểu mẫu,…
  • Tư vấn, đánh giá các văn bản pháp lý, vấn đề, tình huống pháp lý khác phát sinh từ các phòng ban, bộ phận nhằm đảm bảo tất cả các hoạt động, chính sách, quy trình, quay định tuân thủ đúng luật và các quy định liên quan.
  • Theo dõi, cập nhật và phổ biến kịp thời các văn bản, quy định pháp luật mới liên quan đến hoạt động pháp lý của Công ty.
• 3. Thực hiện các công việc khác liên quan theo yêu cầu của cấp trên trực tiếp

Chi tiết công việc sẽ được trao đổi trong buổi phỏng vấn.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Giới tính: Không yêu cầu
• Độ tuổi: 23 – 35 tuổi
• Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Luật.
• Kinh nghiệm:
  • Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm tại vị trí Nhân viên/Chuyên viên pháp chế, Tư vấn pháp luật trong Công ty có quy mô 200 nhân sự trở lên.
  • Ưu tiên ứng viên từng làm trong ngành vàng bạc đá quý, tài chính, ngân hàng
• Kỹ năng:
  • Am hiểu quy định pháp luật: Doanh nghiệp, Lao động, Thương mại, Thuế, Luật Phòng chống rửa tiền…
  • Tổng hợp, phân tích – xử lý rủi ro pháp lý, soạn thảo & đàm phán hợp đồng, báo cáo.
  • Có kỹ năng soạn thảo văn bản, lập báo cáo, lập phương án giải quyết vấn đề.

PHÚC LỢI TỪ CÔNG TY VÀ CÔNG ĐOÀN

• Thu nhập tương xứng năng lực.
• Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
• Được xét tăng lương theo năng lực và định kỳ.
• Được cấp phát công dụng cụ, trang thiết bị phục vụ công việc.
• Được ký Hợp đồng lao động và tham gia BHXH, BHYT, BHTN sau thời gian thử việc.
• Được nghỉ phép năm, nghỉ lễ, tết, hiếu, hỉ theo quy định.
• Được tham gia công đoàn và hưởng các phúc lợi công đoàn (sinh nhật; tết âm lịch; du lịch; kết hôn; sanh con; hỗ trợ ốm đau; vòng hoa chia buồn,…)

HỒ SƠ YÊU CẦU

• Đơn xin việc (có dán ảnh, ghi rõ vị trí ứng tuyển).
• Sơ yếu lý lịch.
• Xác nhận hạnh kiểm.
• Bản sao CCCD
• Bản sao bằng cấp liên quan.

THÔNG TIN LIÊN HỆ

• Phòng Nhân sự
  • Điện thoại: 0914.431.921 (Từ Thứ 2 – Thứ 6: 9h00 – 18:00)
  • Email: tuyendung@ngoctham.com
  • Website: www.ngoctham.com
  • Facebook: www.facebook.com/HRNgocTham
• Hình thức nộp hồ sơ:
  • Gửi CV về mail: tuyendung@ngoctham.com hoặc
  • Điền thông tin ứng tuyển theo link: https://forms.gle/7vSR1De4KjVXygCE8
• Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm